Şirketler "Kara Delik" Oldu: 4 Milyar TL'yi Aşan Zarar!
Uğur Kalkan'ın incelediği rapora göre belediye iştirakleri mali anlamda çöküşte. Kalkan, iştiraklerin "basiretli tüccar" mantığından uzak yönetildiğini belirterek devasa zararları paylaştı:
GAZİULAŞ: 3,2 Milyar TL ZARAR!
GBB Tesis İşletmeciliği: 941 Milyon TL ZARAR!
Bütçe Disiplini Çöktü: Planlananın 2,5 Katı Harcandı!
Belediye bütçesindeki "Sermaye Transferleri" kalemindeki aşırı sapma dikkat çekti. Planlanan bütçenin %246 üzerine çıkıldığını ifade eden Kalkan, "Planladığınızın 2,5 katı parayı nereye, hangi yangını söndürmek için aktardınız?" sorusunu yöneltti.
Hayali Gelirler Banka Borcuyla Kapatıldı
Raporun gelir bütçesi kısmında 1,5 Milyar TL "Bağış ve Özel Gelir" beklenirken, tahsilatın sadece %16'da (250 Milyon TL) kaldığı görüldü. Kalkan, bu açığın hemen bankalardan alınan 1 Milyar TL taze borç ile kapatılmaya çalışıldığını belirtti.
Personel Maaşı Kadar Faiz Ödeniyor!
Belediyenin en sarsıcı verilerinden biri ise finansman giderleri oldu.
Personel Maaş Yükü: 1,74 Milyar TL
Bankalara Ödenen Faiz: 1,49 Milyar TL Kalkan, halkın vergilerinin hizmet yerine doğrudan banka faizlerine gitmesini "basiretli yönetim anlayışına aykırı" olarak niteledi.
Afet İtirafı: Kararlar Planlara İşlenmemiş!
Deprem bölgesi olan Gaziantep için raporun 408. sayfasında yer alan bilgiler endişe yarattı. 2021 yılında hazırlanan İRAP (Afet Risk Azaltma Planı) kararlarının hala imar planlarına işlenmediği ve eğitimli personel eksikliği yaşandığı itiraf edildi. Ayrıca, deprem kaynaklı 309 adet tazminat davası açıldığı ve bu konudaki ihmallerle ilgili bir soruşturma açılıp açılmadığı sorgulandı.
Yatırımlar Kağıt Üzerinde Kaldı: %0 Gerçekleşme!
Nizip ve Merkez Mekanik Biyolojik Ayrıştırma Tesisleri gibi hayati projeler için bütçe ayrılmasına rağmen, yıl sonu gerçekleşme oranının %0 olduğu ortaya çıktı. Kalkan, atık yönetimi gibi hayati konularda bir çivi bile çakılmadığını vurguladı.
Liyakat Tartışması: "Norm Kadro Yok!"
Belediyedeki personel yönetimindeki belirsizlik de rapora yansıdı. "Standart personel normları yok" ifadesinin yer aldığı raporda; ast-üst ilişkisinin ve çalışma kriterlerinin belirsiz olduğu anlaşıldı.
"Takipçisi Olacağız!" CHP’li Uğur Kalkan, şeffaflık ve hesap verilebilirliğin bir zorunluluk olduğunu belirterek; tespit edilen usulsüzlükler ve ihmaller hakkında Sayıştay ve İçişleri Bakanlığı'na gerekli başvuruları yapacaklarını duyurdu.



Yorum Yazın
E-posta hesabınız sitede yayımlanmayacaktır. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişdir.